如果有聘請工讀生，未達五人的企業，可以不保「勞工保險」，只保「就業保險」，但「健保」(每周工時超過12小時者適用)、「勞工退休金」還是得保 112年度，部分工時勞工適用(每月投保金額11,100元級距)，雇主每月負擔金額如下 (參考)： 1、就業保險 78元 2、勞工退休金 666元 合計744元 *職災保險依行業不同而定，通常是50~100元 *健保 1,286元 (不到3個月的短期工讀生，可以繼續跟父母保、也可以給雇主保) 3個月以上的長期工讀，只要每週的總工時超過12小時，「健保」就必須強制保在雇主的公司行號 勞健保的投保單位成立及加保，貴司可以自行申請，或委託事務所代辦； 事務所代辦的基本服務費為1,000元 (本國籍員工、5位以下者適用)